韓國薪資大揭密：各地區平均年薪排名，看看哪個地區收入最高？

重點整理

首都圈與工業城市的薪資優勢

• 仁川東區和蔚山北區等工業重鎮憑藉其發達的製造業和港口經濟，在薪資水平上名列前茅。
• 京畿道利川市和水原市等首都圈衛星城市，因高科技產業（如半導體和電子業）的集中而展現出強勁的薪資競爭力。
• 首爾市的鐘路區和永登浦區等核心商業區，聚集了大量企業總部和金融機構，成為高薪職位的集中地。

區域經濟發展的不均衡現象

• 排名靠前的地區與靠後的地區之間存在巨大的薪資差距，凸顯了韓國國內發展不均的問題。
• 即使在首爾這樣的大都市內部，不同行政區之間的平均薪資也存在顯著差異，例如江南區與道峰區的對比。
• 傳統農業地區或遠離主要經濟中心的地區，其薪資水平普遍較低，反映了產業結構對收入的直接影響。
• 此數據顯示，個人的居住地或工作地點的公司地址，可能成為影響其潛在收入的重要因素之一。

排名前列

第1名 東區 ₩7058.1萬

仁川市東區以驚人的7058.1萬韓元平均年薪位居全國榜首，這主要歸功於其作為韓國重要工業與物流樞紐的戰略地位。該地區擁有眾多大型鋼鐵、機械製造公司以及與仁川港相關的物流企業。這些資本密集型和技術密集型產業提供了大量高薪的就業崗位。此外，東區的產業結構集中於高附加價值的製造業，使得該地區的勞動生產率和薪資水平遠高於其他地區。高薪不僅吸引了大量技術人才，也帶動了周邊地區的消費和經濟活力，形成了一個良性循環，使其成為韓國最具經濟實力的地區之一。

第2名 北區 ₩6495.6萬

蔚山市北區以6495.6萬韓元的平均年薪排名第二，其高薪的主要驅動力來自於世界級的汽車和造船工業。作為韓國現代汽車和現代重工等巨頭企業的所在地，北區聚集了龐大的產業工人群體和高階工程師。這些行業的特點是技術要求高、工會力量強大且薪資福利優厚。整個地區的經濟命脈與這兩大支柱產業緊密相連，從上游的零部件供應商到下游的服務業，都圍繞著這些大型企業展開。因此，北區的高薪現象是韓國以出口為導向的重工業發展模式的直接體現，使其成為全國最富裕的工業區之一。

第3名 利川市 ₩6379.1萬

京畿道利川市以6379.1萬韓元的平均年薪位列第三，其亮眼的經濟表現主要得益於全球領先的半導體產業。作為SK海力士等半導體巨頭的總部和主要生產基地所在地，利川市已成為韓國乃至全球的高科技心臟。半導體行業是典型的高技術、高資本、高利潤產業，從業人員多為高學歷的研發人員和工程師，薪資水平自然處於金字塔頂端。這些高科技企業的入駐不僅直接拉高了地區的平均薪資，還帶動了相關產業鏈的發展，吸引了大量高素質人才流入，使利川市從一個傳統的農業地區轉型為現代化的科技新城。

第4名 鐘路區 ₩6240.7萬

首爾市鐘路區以6240.7萬韓元的平均年薪排名第四，充分體現了其作為韓國首都核心商業區（CBD）的地位。鐘路區是韓國眾多大型企業集團、金融機構、律師事務所和政府機關的總部所在地。這裡聚集了全國最頂尖的白領專業人士，包括企業高管、金融分析師、律師和高級公務員。這些職位的薪資水平遠高於全國平均。此外，鐘路區悠久的歷史和文化地位也使其成為商業活動的中心，高昂的租金和商業成本反過來也要求在此運營的企業必須具備強大的盈利能力，從而支付更高的薪資。因此，鐘路區的高薪是其作為國家政治、經濟和文化中心地位的集中反映。

第5名 水原市 ₩6150.4萬

京畿道水原市以6150.4萬韓元的平均年薪位居第五，其經濟實力主要由韓國最大的跨國企業——三星電子的總部和研發中心所驅動。三星數位城（Samsung Digital City）坐落於此，這座龐大的科技園區容納了數萬名高薪的研發人員、工程師和管理人員。作為全球電子消費品和技術創新的領導者，三星為其員工提供了極具競爭力的薪酬待遇。這不僅使水原市的平均薪資水平大幅提升，也催生了龐大的周邊產業生態系統，包括供應商、合作夥伴和服務業，共同構成了一個繁榮的「三星城」。水原市的成功是大型科技企業帶動整個城市經濟發展的典範。